44 Euro Sachbezug: Bangen durch Wirecard Insolvenz
Die Wirecard Insolvenz hat negative Auswirkungen auf Unternehmen, die ihren Mitarbeitern über Prepaidkarten einen steuerfreien Bonus zur Verfügung stellen. Viele der Debitkarten, worauf der 44 Euro Sachbezug gutgeschrieben wird, werden von der Wirecard-Tochter abgewickelt.
Mit dem Insolvenzverfahren waren auch die Geschäfte der Wirecard-Tochter zeitweise eingefroren. Unternehmen und Mitarbeiter bangen zurecht um ihr Guthaben.
Steuerfreie Zuschüsse mit billyard 100% sicher!
Wenn Sie steuerfreie Zuschüsse mit der billyard App nutzen, sind Sie auf der rechtssicheren Seite.
Es finden keine Vorauszahlung an Dritte, wie z. B. Gutscheinanbieter, statt.
Der Geldfluss erfolgt ausschließlich zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer.
Doppeltes Risiko für Unternehmen und Mitarbeiter – Nutzung von Prepaidkarten für den 44 Euro Sachbezug unsicher
Die Wirecard Insolvenz zeigt, dass der eigentliche Mitarbeiter-Bonus durch die Nutzung von Prepaidkarten für Unternehmen und Mitarbeiter zum Verhängnis werden kann.
Unternehmen gehen ein unsicheres und mitunter hohes Investment ein, wenn sie jedem Mitarbeiter monatlich den 44 Euro Sachbezug über die Prepaidkarte eines Dienstleisters zukommen lassen. Für Mitarbeiter wird der eigentlich motivierende Benefit zum Risiko und mit negativen Assoziationen besetzt.
Die billyard App ist Ihre sichere Alternative.
Im Folgenden finden Sie einen Überblick über die wichtigsten Vorteile der steuerfreien Arbeitgeberleistungen mit unserer App im Vergleich zu Prepaidkarten:
- Sicherheit: Geldfluss findet ausschließlich zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer statt
- voll automatisierte, einfache Nutzung
- Täglich spürbarer Benefit: Mitarbeiter sieht bei jedem Beleg, welche Summe er von seinem Arbeitgeber im nächsten Monat erhält
- Keine Fixkosten, ausschließlich nutzungsbedingte Gebühren (bei Gehaltsumwandlung sogar kostenneutral)
Mitarbeiter-Benefits die schmecken und bewegen – alles in einer App
Essenszuschuss
Der Benefit "schmeckt" jedem
Essen und Trinken muss jeder. Ein Essenszuschuss "schmeckt" daher garantiert jedem Mitarbeiter. Ein toller Benefit der für gute Laune sorgt und die Mitarbeiterbindung steigert. Durch die Steuerbegünstigung werden bis zu 50% der Kosten vom Staat getragen!
ÖPNV-Zuschuss
Der Benefit der klimafreundlich bewegt
Zum Klimaschutz beitragen und mit Bus und Bahn fahren. Seit 2020 fördert der Staat Fahrkarten für den ÖPNV. Ein Limit gibt es nicht. Damit werden die Tickets effektiv bis zur Hälfte günstiger und alle tun Gutes für die Umwelt!
Mobilitätsbudget
Flexible Mobilität für Mitarbeiter
Mit einem Mobilitätsbudget erhalten Mitarbeiter von Ihrem Arbeitgeber eine flexible Unterstützung für ihre Mobilität. Ob eScooter, Car-Sharing, Bus, Bahn, etc. Alle Verkehrsmittel können genutzt werden. Die Ausgaben werden steueroptimiert mit dem Budget verrechnet.
Weitere Beiträge
Nachhaltigkeit im Unternehmen
Schon lange ist der Begriff der Nachhaltigkeit fester Bestandteil vieler Diskussionen über unser Leben und unsere Zukunft. Die Menschen sind sich einig: es muss sich etwas ändern - in vielen Bereichen. Besonders die Wirtschaft wird dabei in der Verantwortung gesehen....
Aptly GmbH: „billyard – ein wahnsinnig cleveres Tool.“
Für Christiane Lappe von der aptly GmbH ist billyard ein wahnsinnig cleveres Tool.
Die 6 häufigsten Mythen über Mitarbeiter-Benefits
Unternehmen, die langfristig wachsen und brillieren wollen, brauchen engagierte Mitarbeiter. Diese zu finden und zu behalten ist gar nicht so einfach. Dabei ist schon lange nicht mehr nur das Gehalt entscheidend. In vielen Unternehmen sind Mitarbeiter-Benefits schon...
