Fahrtkostenzuschuss, Jobticket oder ÖPNV-Zuschuss

Was ist ein Fahrtkostenzuschuss vom Arbeitgeber?

Der klassische Fahrtkostenzuschuss ist ein finanzieller Beitrag des Arbeitgebers zu den täglichen Wegen zwischen Wohnung und Arbeitsstätte – unabhängig vom Verkehrsmittel. Oft wird er bei Nutzung des Privat-PKWs gezahlt.

Steuerliche Behandlung:

• Nicht steuerfrei, aber pauschal mit 15 % versteuerbar (§ 40 Abs. 2 EStG)
• Sozialversicherungsfrei, wenn zusätzlich zum Gehalt gezahlt
• Reduziert den Werbungskostenabzug beim Arbeitnehmer

Typisch bei Pendlern mit Auto oder bei fehlenden ÖPNV-Alternativen!

Was ist ein Jobticket?

Ein Jobticket ist ein vom Arbeitgeber (ganz oder teilweise) finanziertes Ticket für den öffentlichen Nahverkehr. Es kann als Sachbezug oder Geldleistung erfolgen.

Steuerliche Vorteile:

• 100 % steuerfrei und sozialversicherungsfrei, wenn zusätzlich zum Gehalt (§ 3 Nr. 15 EStG)
• Auch das Deutschlandticket fällt unter diese Regelung

Vorteilhaft für Arbeitgebende, die Mitarbeitende zum Umstieg auf den ÖPNV motivieren möchten!

Was ist ein ÖPNV-Zuschuss?

Der Begriff ÖPNV-Zuschuss wird oft synonym mit „Jobticket“ oder „Fahrtkostenzuschuss für öffentliche Verkehrsmittel“ verwendet – meint aber konkret einen Zuschuss zu bereits vorhandenen Monatskarten oder Deutschlandtickets der Mitarbeitenden.

Steuerlich relevant:

• Nur steuerfrei, wenn zusätzlich zum Gehalt gezahlt
• Erstattung bereits bezahlter Tickets nicht steuerfrei – hier greift ggf. Pauschalversteuerung

Für Unternehmen, die keine eigene Ticketlösung stellen, aber bestehende ÖPNV-Kosten bezuschussen möchten!

Vergleich: Fahrtkostenzuschuss vs. Jobticket vs. ÖPNV-Zuschuss

Vorteile für Arbeitgebende und Arbeitnehmende

Für Arbeitgeber:

• Steuerlich attraktive Zusatzleistung
• Positive Wirkung auf Arbeitgebermarke
• Beitrag zur Nachhaltigkeit
• Alternative zur klassischen Gehaltserhöhung

Für Mitarbeitende:

• Monatliche Entlastung bei Mobilitätskosten
• Steuerfreie Zusatzleistung
• Deutschlandweit mobil mit dem Deutschlandticket

Fazit: Was lohnt sich für Arbeitgeber?

Der Fahrtkostenzuschuss vom Arbeitgeber ist eine flexible Lösung, die steuerlich klug eingesetzt werden kann – egal ob klassisch, als Jobticket oder ÖPNV-Zuschuss. Wer auf Nachhaltigkeit und Mitarbeiterbindung setzt, profitiert besonders vom steuerfreien Deutschlandticket.

➡️ Mit billyard lassen sich alle Varianten einfach, rechtssicher und digital umsetzen

❓ FAQ – Häufige Fragen zum Fahrtkostenzuschuss

Was ist der Unterschied zwischen Fahrtkostenzuschuss und Jobticket?
Ein Fahrtkostenzuschuss ist oft für Autofahrer gedacht und pauschal steuerpflichtig. Ein Jobticket ist für den ÖPNV und bei richtiger Gestaltung komplett steuerfrei.

Ist ein Fahrtkostenzuschuss vom Arbeitgeber steuerfrei?
Nur unter bestimmten Voraussetzungen: Ein Zuschuss zum ÖPNV ist steuerfrei, wenn er zusätzlich zum Lohn gezahlt wird. Der PKW-Zuschuss ist pauschal mit 15 % zu versteuern.

Kann der Arbeitgeber das Deutschlandticket bezuschussen?
Ja, das Deutschlandticket kann komplett steuerfrei übernommen werden – vorausgesetzt, es erfolgt zusätzlich zum Lohn.

Muss der Fahrtkostenzuschuss versteuert werden?
Das hängt von der Ausgestaltung ab. Beim PKW in der Regel mit 15 % Pauschalsteuer, beim ÖPNV-Zuschuss oder Jobticket oft steuerfrei.

Was ist besser: Gehaltserhöhung oder Fahrtkostenzuschuss?
Ein steuerfreier Fahrtkostenzuschuss ist für Mitarbeitende oft lukrativer als eine Gehaltserhöhung, da keine Abgaben anfallen.

Fahrtkostenzuschuss digital und steuerfrei umsetzen

Mit billyard bieten Sie Ihren Mitarbeitenden einen steuerfreien Fahrtkostenzuschuss – individuell, flexibel und digital verwaltet. Ob per ÖPNV, Fahrrad oder Auto: Sie entscheiden, welche Wege bezuschusst werden, und Ihre Mitarbeitenden profitieren von spürbaren Netto-Vorteilen.

Die billyard-Plattform übernimmt dabei die komplette Abwicklung – rechtssicher, automatisiert und ohne Verwaltungsaufwand für Ihr HR-Team.

Ideal kombinierbar mit weiteren steuerfreien Benefits

Der Fahrtkostenzuschuss lässt sich optimal mit anderen Benefits kombinieren – für ein modernes, attraktives Leistungspaket:

• 50 Euro Sachbezug – Steuerfreie Gutscheine für den Alltag
• Essenszuschuss – Digitale Verpflegung für Büro und Homeoffice
• Jobticket / Deutschlandticket – Monatlicher ÖPNV-Zuschuss mit zusätzlichem Rabatt
• Dienstrad-Leasing – Nachhaltige Mobilität mit steuerlichem Vorteil
• Internetzuschuss – Entlastung für Mitarbeitende im Homeoffice

Mit billyard kombinieren Sie steuerfreie Benefits einfach und effizient – für mehr Mitarbeiterzufriedenheit, Motivation und Arbeitgeberattraktivität.

Jetzt informieren & Fahrtkosten steuerfrei bezuschussen!

Nutzen Sie die Vorteile eines digitalen Fahrtkostenzuschusses mit billyard – flexibel, steuerfrei und ohne administrativen Aufwand. Jetzt mehr erfahren!